20 000 jeunes au pair, 1 assurance : « Cap Au pair » L’assurance santé adaptée par Chapka Assurances

Nouveau ! Chapka complète sa gamme d’assurance santé à l’étranger avec « Cap au pair » , une couverture complète valable partout dans le monde, qui a de quoi rassurer les jeunes filles au pair et les familles d’accueil !

« Être fille au pair est une expérience enrichissante mais  parfois coûteuse (frais d’inscription, billet d’avion, financement des cours de langue sur place …etc.). Pour accompagner ces jeunes expatriées, nous avons voulu faire le contrat d’assurance santé le plus solide du marché à un tarif le plus abordable. Désormais les jeunes au pair, peuvent partir tranquille et les familles d’accueil trouvent une réponse adaptée au problème des frais médicaux de leur hôte » (Geoffroy Bonnet-Eymard, gérant de Chapka Assurances)

Le courtier d’assurance spécialisé auprès des jeunes expatriés s’est associé à l’assureur américain Chartis (Leader mondial de l’assurance des expatriés) pour créer ce contrat.

De nombreux sites web spécialisés, forums ou blogs parlent des séjours au pair. En parcourant ces plateformes, on constate qu’au-delà des bons retours d’expérience, des aventures plus malheureuses surviennent : un contrat qui s’arrête pour cause de mésentente avec la famille, un retour anticipé qui n’était pas prévu… C’est là que Chapka Assurances, souhaite intervenir : faire en sorte que l’expérience d’une jeune fille au pair ne rime pas avec calvaire.

Une assurance souple

Le statut « au pair » n’est pas identique pour tous les pays. Ainsi Chapka propose un produit simple, sans tiroirs, à l’instar des conditions de souscription. En effet, le contrat concernera tous les jeunes de 18 à 30 ans et ce quelque soit la nationalité d’origine ou le type de visa ou le pays d’accueil. Par ailleurs, cette assurance peut directement être souscrite par la famille d’accueil qui elle-même cherche souvent la meilleure solution d’assurance.

Une solide  couverture « Expatriés » adaptée aux jeunes au pair et aux familles d’accueil :

Parce qu’une jeune fille au pair n’est pas une expatriée comme les autres, le contrat repose sur des garanties solides  et adaptée dont voici quelques exemples :

-          Les frais médicaux sont remboursés à 100% dès le 1^er euro (sans franchise) pour tout accident ou maladie soudaine. Un simple rhume, ou une hospitalisions lourde seront pris en charge à 100 %)

-          Si le séjour s’arrête prématurément,  Chapka rembourse les nuits d’hôtel nécessaires en attendant de trouver une autre famille.

-          En cas de décès ou de maladie grave d’un membre de sa famille, Chartis Assistance 24/24 rapatriera le jeune dans son pays d’origine et lui payera son billet pour revenir ensuite dans le pays d’accueil. Idem en cas d’accident ou d’hospitalisation, l’assureur assurera  ensuite le rapatriement médical du jeune.

Une prime compétitive

Avec un tarif mensuel à partir de 20 € sur 12 mois pour un séjour en Europe (37 € /mois pour les séjours hors Europe) « Cap au pair » se positionne comme le moins cher du marché.

« Le salaire moyen d’une fille au pair est environ de 65€ par semaine, nous nous devions de proposer un tarif qui prend en compte ce genre de facteur et avons réussi à établir un compromis prix/garanties » dixit Geoffroy Bonnet-Eymard.

A ce jour, peu d’acteurs sont présents sur le marché de l’assurance au pair, ainsi avec « Cap au pair » , un nouveau contrat  s’offre aux jeunes expatriés ; Chapka Assurances commercialise dès aujourd’hui son assurance que vous pourrez retrouver sur son site www.chapkadirect.fr (souscription sécurisée HSBC)

Une simplicité de souscription et de gestion de sinistre :

- Pour l’assistance, L’assuré dispose d’un N° 24h/24 qui répond dans sa langue d’origine.
- Les frais médicaux et autres frais sont remboursés sous 10 jours directement à l’assuré sur son compte bancaire en France ou en Europe. L’assuré doit renvoyer ses factures à Chartis directement.

Une carte d’assistance est remise à l’assuré lors de la souscription, elle sert de preuve de votre adhésion à l’assurance Cap Au pair et est reconnue mondialement dans les hôpitaux.

Et pour tous ceux qui ne veulent pas ou ne peuvent pas souscrire en ligne l’assurance jeune fille au pair, voici la plaquette de présentation de notre produit avec le bulletin d’adhésion à renvoyer !

Contact :

Chapka Assurances,

53, rue de la Boétie

75008 Paris (à partir du 1^er juin 2010)

Geoffroy Bonnet-Eymard (01 74 85 50 52)
Info@chapka.fr
www.chapkadirect.fr

 

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Les pièges à éviter si vous louez une villa de vacances !

Locations de vacances à l’étranger : les pièges à éviter !

Sachez que les tromperies sur les locations de vacances en ligne se multiplient. De plus en plus de plaintes sont reçues par la Direction de la Consommation au sujet de villas ou d’appartements loués qui sont non conformes à la description souvent idyllique faite par les propriétaires sur les sites de petites annonces de locations saisonnières.

Pire, les “maisons fantômes” sont de plus en plus courantes. Vos accomptes versés sont perdus à jamais, le faux propriétaire va passer de bonnes vacances, lui!

Chapka a sorti son contrat Cap Location vacances pour protéger le locataire. Le contrat est sorti le 22 juillet, le meme jour que l’article paru dans les Echos que nous vous invitons à lire.

Voir l’article des Echos

 

Chapka propose sa plateforme d’affiliation « assurance voyage, assurance annulation »

Chapka Assurance fait évoluer son site de vente d’assurance voyage. Le courtier spécialisé devient une importante plateforme d’affiliation « assurance » pour le  secteur du tourisme en France.

L’idée est de permettre  à chaque site internet marchand ou non, lié à la promotion touristique, à la distribution de loisirs, à l’organisation de voyage, de présenter des contrats d‘assurance adaptés à chaque séjour, à chaque personne et de rémunérer ainsi les apporteurs d’affaires sur chaque vente réalisée.

Chapka propose pour cela des bannières ou des liens dirigés vers le contrat d’assurance choisi. Tous les clics sont reconnus et comptabilisés. L’internaute arrive ainsi sur le site Chapkadirect.fr  labellisé aux couleurs de l’apporteur.

Chapka rémunère chaque mois les apporteurs avec une commission à partir de 10 %  de la prime TTC.

Chapka a privilégié la clarté de ses contrats, la simplicité de souscription (en moins d’une minute, vous assurez  n’importe quel séjour  en France ou a l’étranger ! ) et surtout les tarifs de vente négociés au plus juste.

Ainsi depuis quelques mois de nombreux sites se sont vus attribuer des codes apporteurs. Ils peuvent dorénavant apporter un service complémentaire à leurs adhérents ou propres clients tout en ayant la certitude d’être rémunéré pour ce service.

Exemple : Avec le lancement du nouveau contrat d’assurance location saisonnière (Cap Location Vacances) ce sont tous les groupements de propriétaires de résidences secondaires, les spécialistes de la location de villas, les journaux spécialisés en petites annonces immobilières de vacances, et les locataires ou propriétaire de maison de vacances appartement au ski ,mobil home, chalets..) qui disposent maintenant d’une solution d’assurance annulation de séjour, complète,  et à partir de 10 € TTC (pour une location d’une valeur de 400 €)

Les assurés déclarent leurs sinistres en ligne (pratique lorsque l’on se trouve à l’autre bout du monde). Bref, les professionnels du tourisme trouvent ici la solution pour améliorer leur offre et compléter leur revenus sans effort ni travail supplémentaire.

Pour plus d’information, contactez

Chapka Assurances,  53, rue de la Boétie 75008 Paris

Hanane Boclaud (01 74 85 50 57)

Info@chapka.fr

www.chapkadirect.fr;

www.chapka.fr

 

Chapka enrichit ses garanties santé sur le Cap Working Holiday

Depuis 3 ans aujourd’hui, Chapka assure les jeunes qui se rendent en visa Working Holiday dans les pays délivrant ce programme (Australie, Japon, Canada, Singapour…)
Fort de son succès, le courtier en assurance voyage continue à se rapprocher davantage des besoins de ses clients en adaptant son contrat.
Ainsi depuis le début du mois deux nouvelles améliorations majeures ont été apportées à son contrat Cap Working Holiday .

Retour Anticipé de l’Assuré :

Chapka renforce sa garantie « retour anticipé » de l’assuré.
En cas d’hospitalisation ou de décès d’un proche, l’assureur prendra en charge non seulement le billet « aller » mais aussi le billet « retour » afin qu’il puisse poursuivre son aventure en PVT (les billets d’avion seront pris en charge sur la base d’un tarif en classe économique)

Indemnité journalière en cas d’hospitalisation

Le visa Working Holiday a été conçu pour permettre au jeune de travailler et vivre une expérience à l’étranger. Or en cas d’hospitalisation prolongée, ce dernier n’est plus en mesure de gagner sa vie ; ainsi Chapka propose une garantie d’indemnisation. Après 5 jours d’hospitalisation consécutifs, l’assuré se verra versé une compensation journalière de 30 € TTC durant 30 jours consécutifs. Ainsi les économies réalisées durant les semaines de travail ne se seront pas perdues.
Vous pouvez découvrir les autres garanties de l’assurance Cap Working Holiday en visitant notre site Internet chapkadirect.fr